Як написати заяву на відпустку по догляду за дитиною

МИ У СОЦМЕРЕЖАХ -

Відео: Документи для оформлення допомоги по догляду за дитиною до 1,5 років

Жінка може оформити відпустку по догляду за дитиною до трьох років. Так само на оформлення даного відпусткуа мають право інші близькі родичі. період відпусткуа буде зарахований до загального стажу роботи. Не може він бути врахований тільки у випадках дострокового оформлення пенсії. Для того щоб оформити відпустку необхідно написати заяву за місцем роботи на ім`я керівника підприємства і віддати його в відділ кадрів.

Як написати заяву на відпустку по догляду за дитиною

Вам знадобиться

-копія свідоцтва про народження
-заяву на ім`я директора підприємства
-довідку з місця роботи батька

Інструкція

допомоги по догляду за дитиною від півтора до трьох років не виплачується. Виплачується тільки компенсація за місцем роботи в сумі 50 рублів. Посібник нараховується фондом соціального страхування до досягнення дитиною півтора року.

На період догляду за дитиною до трирічного віку за співробітником зберігається робоче місце.

У заяві з приводу відпусткуа по догляду за дитиною вкажіть найменування підприємства, ПІБ директора підприємства, так як заява пишеться на його ім`я. Вкажіть від кого написано заяву, тобто свої ПІБ, посада і номер відділу або підрозділу в якому ви працюєте.

Далі йде слово - заява. Напишіть про те що вам потрібен відпустку по догляду за дитиною. Вкажіть з якого і по який період вам необхідний він. Проставте суму допомоги, яку вам нарахували в бухгалтерії. Підпишіть заяву.

Уявіть копію свідоцтва про народження. Візьміть довідку з підприємства на якому працює батько дитини. Вона потрібна для доказу що батько не отримує допомогу на дитину.

Відпустка у вас почнеться з наступного дня після закінчення листка непрацездатності за родами. Посібник вам нарахують з першого дня відпусткуа.

Для надання відпусткуа по догляду за дитиною від півтора до трьох років напишіть окрему заяву по тій же формі. Замість допомоги вкажіть - з виплатою компенсації.

Заява підписується керівником підрозділу, старшим керівником і головним бухгалтером підприємства. Заява до трьох років, додатково керівником відділу кадрів.

Діти